Programas de formación: Implementa programas de formación regulares para empleados/Campeón en los cuales se aborden los riesgos específicos en su zona de trabajo y se les enseñe sobre prácticas seguras. Por ejemplo, los supervisores deben velar por el uso adecuado de los equipos de protección personal, mientras que los empleados https://evaluacinensaludempresari35679.idblogmaker.com/34714125/los-gestión-de-bienestar-en-el-trabajo-diarios