El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento holístico permite definir las actividades clave de un posición, las capacidades requeridas, y las aspectos del entorno de actividad. Mediante una metodología bien establecida, incluyendo observación directa, conversaciones con empleados y la https://listbell.com/story10957011/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-documento-profunda-y-proceso